省考有變化：多地放寬35歲限制，專設應屆生職位

省考壓力小了不少 多地擴招比例在50%以上

新年過后，多地公務員省考報名陸續進行。梳理發現，約27個省份將在本周六迎來筆試。從目前的招錄信息看，今年省考招錄總人數接近20萬，同比增長16%。相較于國考3.71萬個招錄名額，總報名數突破250萬的激烈競爭，省考壓力似乎小了不少。

10省份面向應屆碩、博 部分崗位年齡放寬至40周歲以下

于考公人員而言，除了擴招這一好消息外，放寬一些崗位的年齡限制，也同樣是一大喜訊。

多地專設應屆生報考職位 報名畢業年限延長

公開數據顯示，2022年我國高校畢業生人數首次破千萬，達到1076萬，同比增加167萬，考公成為更多應屆畢業生的選擇。今年的省考招錄條件，也對應屆畢業生有明顯的傾斜。

公務員需要什么報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)年齡一般為18周歲以上、35周歲以下，對于應屆碩士、博士研究生(非在職人員)，放寬到40周歲以下;

(三)擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度;

(四)具有良好的政治素質和道德品行;

(五)具有正常履行職責的身體條件和心理素質;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大學專科及以上文化程度;

(八)具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

現役軍人、在讀的非應屆畢業生、在職公務員和參照公務員法管理的機關(單位)工作人員，不能報考。

國家公務員是干什么的

國家公務員，是指在各級政府機關中，行使國家行政職權，執行國家公務的人員。根據《國家公務員暫行條例》，我國的國家公務員是指各級國家行政機關中除工勤人員以外的工作人員(包括國家行政機關中從事黨團工作的專職工作人員，如人事部機關黨委專職副書記等)。我國國家公務員是指：依法履行公職、納入國家行政編制、由國家財政負擔工資福利的工作人員。主要由國家為他們提供工資、退休和福利等保障。

公務員主要工作有哪些

窗口辦事員工作：要對自己所辦事項的相關法律法規有相當的了解和掌握，并對這些法律法規能夠靈活運用;要學會控制自己的情緒，不管在什么情況下，都能做到笑臉相迎、熱情服務、合法辦事、合理辦事。

一線執法、司法崗位。一線執法崗位和司法崗位，即我們常說的城管工商稅務、警察、檢察官、法官等，相信大家對這些工作內容比較了解，都是瑣碎辛苦的工作。這部分崗位，一樣對政策和法律素養有很高的要求，對個人道德和職業道德也有很高的要求。

技術服務型崗位：技術服務型崗位，比如一些機關里做辦公信息化的、提供計算機技術支持的、會計、司機等，極個別特殊機關還有設備維修維護、學術科研等崗位。

國家公務員的薪資待遇

在我國，統一實行公務員的職務與級別相結合的工資制度。公務員的工資一般分成四塊：職務、級別、津貼、補貼。公務員之間收入的區別主要在于后兩項，不同的單位根據財政情況會有差別，國家公務員所在單位財政收入一般要比地方公務員要高，所以國家公務員的收入一般會高于同級別的地方公務員。在定期考核中被確定為稱職的公務員，都可以按照國家規定享受年終獎金。