二、保持適度興奮。

由于公務員面試采用的隨機抽簽，確定當場的考試順序，因此，對于廣大考生而言，在進入候考室中，一定保持好適度的緊張感和興奮感，這樣才能確保我們的大腦在進入考場中，能快速投入到面試答題中，避免出現(xiàn)因為長時間等待而出現(xiàn)大腦一片空白。

三、保持良好心態(tài)。

在候考室中，考生可能會遇到各式各樣的考生，有奮筆疾書“埋頭學”的考生，有苦思冥想“仰頭想”的考生，有到處交流“交朋友”的考生等等等，甚至還會出現(xiàn)有些為了打擊其他考生的自信心，給競爭對手施加壓力的考生，因此在候考過程中，就需要考生能及時找準自己的復習節(jié)奏，保持一顆良好的心態(tài)是取得成功的關鍵所在。

面試的成功源于平時的積累，更與面試各個環(huán)節(jié)的點點滴滴有直接的關系，因此提醒廣大考生，除了做好知識儲備之外，更要注重考場細節(jié)的把控，只有做到“知己知彼”，方能“百戰(zhàn)不殆”;只有保持良好的心態(tài)，才能一面成功，獲取理想的崗位。

公務員面試考試需要注意（精選篇2）

第一條：要注意遵守面試要求。要嚴格遵守國家公務員面試要求來進行，盡量不要擅作主張，也不可以在招聘面試中開電子設備和私下跟他人換招聘面試號等。

第二條：注意穿著打扮干練。招聘面試時要注意自已的穿著打扮，最好穿西裝去招聘面試，西裝顯得你注重招聘面試，又能夠有效的表明自已的精神風貌，謹記盡量不要穿曝露或者是不符合場所的服飾去招聘面試。

第三條：注意著裝禮儀。不管是男孩子還是女孩子都需要確保自已的頭發(fā)整齊，盡量不要染顏色稀奇古怪的發(fā)形，服裝、靴子等都需要干干凈凈，且男孩子盡量不要留胡須，女孩子能夠化點自然妝。

第四條：注意文明禮貌。進入面試后能夠先給各位進行鞠躬禮：各位評委老師，大家好，我己經(jīng)準備好了，請開始提出問題。回答完問題后要記牢說回答完畢，謝謝。招聘面試完成離去之前要鞠躬禮并再一次說謝謝才可以離去。

第五條：注意回答大聲流暢。招聘面試全過程中回答要大聲，并且流暢，即便自已回答有誤了也不可以卡在哪里，要接著向下說，回答盡量不要支支吾吾，磨磨蹭蹭，要簡單明了有思維邏輯。

第六條：平常注意關心時事熱點及報名職位的官網(wǎng)。有一些招聘面試會詢問你最近發(fā)生的一些國家大事新聞，或者是會詢問你對報名的職位及政府機構(gòu)有何認識，這種都需要靠平常累積才可以回答出來的，所以要多關心哦。

公務員面試考試需要注意（精選篇3）

問

考官喜歡什么樣的考生?

答

總體而言，考官喜歡自信沉穩(wěn)真誠、語言流暢精練、思維清晰嚴謹、知識經(jīng)驗豐富的考生。

(1)自信沉穩(wěn)真誠。考生在面試過程中能夠自信大方地表達出自己的想法，和考官有適當?shù)难凵窠涣骰樱憩F(xiàn)得踏實沉穩(wěn)不虛浮，坦然真誠不虛偽，往往容易得到考官的青睞。

(2)語言流暢精練。考生能流暢表達自己的想法，不停頓卡殼，不啰嗦重復，用詞準確、恰當、有分寸。

(3)思維清晰嚴謹。考生對問題的認識、分析和解決有邏輯、有章法、有條理，答題內(nèi)容的呈現(xiàn)條理清晰，層次分明。

(4)知識經(jīng)驗豐富。考生能夠通過作答題目展現(xiàn)出自己在知識積累和工作經(jīng)驗方面的優(yōu)勢，答題內(nèi)容務實、精準、豐富。

考官不喜歡什么樣的考生?

答

考官喜歡的考生總是相似的,但考官不喜歡的考生卻各有各的問題。總括起來，以下幾方面表現(xiàn)考官一般都不喜歡：

(1)精神狀態(tài)差。從走姿坐姿到聲音語氣，再到眼神表情，整個人像是沒睡醒一樣，拖沓無力，毫無生氣。(2)緊張不自然。全程聲音發(fā)抖，思維錯亂，不敢抬頭。比如，想問考官好，說成考生好。

(3)時間不合理。思考時間過久，答題啰嗦冗長，最終超時。要知道考官面試一天很累，不喜歡拖沓的考生。

(4)語言不流暢。卡頓、重復、口頭語過多，影響考官對有效信息的把握。

(5)審題不仔細。沒有看清題干信息和問法，答非所問。比如，讓談怎么看，大談怎么辦;明明讓調(diào)研，一直講宣傳。

(6)重點不突出。答題追求面面俱到，導致詳略不當，沒有核心重點。

(7)條理不清晰。不善用序號詞、關聯(lián)詞、邏輯詞，導致答題沒有層次和條理，把考官和自己繞暈。

(8)站位不準確。沒能站在政府的角度，結(jié)合政府工作實際去思考和解決問題，思考過于片面、理想化。

(9)模式化嚴重。公務員招錄領導小組規(guī)定：模式化、套路化的答題，一律低分處理。