北京2023年人力資源管理師報(bào)名入口

2023年北京人力資源管理師職業(yè)技能等級(jí)考試是由人力資源和社會(huì)保障部授權(quán)的第三方評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)組織和安排的，考生可以向機(jī)構(gòu)進(jìn)行報(bào)名。

也可以登錄當(dāng)?shù)氐穆殬I(yè)技能鑒定網(wǎng)站，在人力資源管理師報(bào)名期間會(huì)開(kāi)通報(bào)名入口，按照要求完成即可，報(bào)名官網(wǎng)入口：

http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/zyjd/

人力資源管理師證書(shū)報(bào)考條件

三級(jí)人力資源管理師報(bào)名需要滿足以下條件之一：

1、連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

2、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

3、取得本職業(yè)四級(jí)企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

4、取得大學(xué)專科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上。

5、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

6、取得大學(xué)本科學(xué)歷證書(shū)后，經(jīng)本職業(yè)三級(jí)企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時(shí)數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書(shū)。

7、具有碩士研究生及以上學(xué)歷證書(shū)。

人力資源管理師證書(shū)四個(gè)等級(jí)

人力資源管理員：這項(xiàng)工作的主要特點(diǎn)是在他人的指導(dǎo)下從事人力資源管理和行政事務(wù)。負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)數(shù)據(jù)的收集、分析、整理和信息傳遞;記賬;承辦相關(guān)業(yè)務(wù)手續(xù)。職能范圍僅限于人力資源。

人力資源管理助理：助理人力資源業(yè)務(wù)經(jīng)理。主要特點(diǎn)是起草本專業(yè)相關(guān)文件，落實(shí)相關(guān)制度，在制定相關(guān)人力資源管理策略過(guò)程中計(jì)算相關(guān)數(shù)據(jù)，獨(dú)立完成日常崗位管理工作，如獨(dú)立辦理招聘、勞動(dòng)合同、勞務(wù)派遣等，社會(huì)保險(xiǎn)和其他程序。

人力資源師：處理復(fù)雜或部分非常規(guī)人力資源管理問(wèn)題，確定工作方法，開(kāi)發(fā)相關(guān)工具，指導(dǎo)主要相關(guān)人員的工作，審核相關(guān)文件和制度，對(duì)人力資源管理領(lǐng)域存在的問(wèn)題提出建設(shè)性意見(jiàn)，評(píng)價(jià)工作成果，聽(tīng)取內(nèi)外部人員的意見(jiàn)，協(xié)調(diào)相關(guān)人員解決問(wèn)題。

高級(jí)人力資源師：組織制定和實(shí)施企業(yè)人力資源管理戰(zhàn)略規(guī)劃和重大事件戰(zhàn)略解決方案，解決人力資源管理決策過(guò)程中的重大難題或?qū)ο嚓P(guān)問(wèn)題提出相關(guān)建設(shè)性解決方案，建立良好的合作關(guān)系與相關(guān)單位溝通。

人力資源管理師證書(shū)值得考嗎

人力資源管理師證書(shū)是國(guó)家統(tǒng)一考試的，分為四個(gè)級(jí)別，是國(guó)家認(rèn)可的，是值得考的。

人力資源管理師從事行業(yè)更具體一些，主要針對(duì)企業(yè)，更多的可以理解為一種準(zhǔn)入門(mén)檻，及承擔(dān)此工作崗位所必須的資格證書(shū)，類似于會(huì)計(jì)的從業(yè)資格，是從事這個(gè)崗位必須的證書(shū)，沒(méi)有這個(gè)證書(shū)不可以從事這個(gè)崗位。在企業(yè)內(nèi)主要從事員工招聘選拔、績(jī)效考核、薪酬福利管理、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等工作。

擁有人力資源管理師證書(shū)，可以在企業(yè)事業(yè)單位從事主管以上級(jí)別的人力資源工作，屬于公司重要管理人員，受人尊敬，平均薪資8000起。

另外，一般薪資職位都會(huì)上調(diào)，擁有人力證書(shū)薪資上浮15%-30%，尤其是國(guó)企以及事業(yè)單位等，另外人力資源管理師證書(shū)是管理人員必備的證書(shū)。