一、筆試時間安排

公共科目筆試時間為2023年2月25日上午。具體安排為：

09:00-10:30行政職業能力測驗

10:30-12:30申論

行政執法類職位專業科目筆試時間為：

2月25日14:30-16:00

公安機關人民警察職位專業科目筆試時間為：

2月25日14:30-16:30

二、辦理退費

因考試日期調整，決定放棄參加2023年度濟南市各級機關招錄公務員筆試的報考者，請于2月7日9:00至2月9日11:00期間，登錄山東省2023年度公務員招錄考生報名平臺(http://182.92.170.21/sdsks2023)，按系統提示辦理退費手續(具體操作流程詳見系統)。

三、打印準考證

報考者可于2023年2月21日9:00至2月25日

15:00期間，登錄報名網站下載、打印準考證。

四、健康防護要求

為保障廣大報考者和考試工作人員健康安全，我們將根據新冠病毒感染“乙類乙管”有關要求，結合考試工作實際，采取必要的防疫措施。請報考者保持手機暢通，及時關注考試健康防護有關要求，按照規定進行有關考前準備，并配合做好考試現場有關工作，以免影響正常參加考試。

五、后續工作安排

面試、體檢、考察、公示等后續工作，均按《2023年度濟南市各級機關招錄公務員公告》執行。

公務員報考條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)18周歲以上、35周歲以下，應屆畢業碩士研究生和博士研究生(非在職)年齡可放寬到40周歲以下;

(三)擁護中華人民共和國憲法;

(四)具有良好的品行;

(五)具有正常履行職責的身體條件;

(六)具有符合職位要求的工作能力;

(七)具有大專以上文化程度;

(八)具備中央公務員主管部門規定的擬任職位所要求的其他資格條件。

報考公務員考哪些科目

公務員考試筆試科目包括《行政職業能力測驗》及《申論》。其中在行測科目的題型設置上主要包括包括言語理解與表達、數量關系、判斷推理、資料分析和常識判斷等部分。而《申論》試卷是測查從事機關工作應當具備的基本能力的考試科目，由注意事項、給定資料和作答要求三部分組成，滿分100分。其中，《行政能力測驗》以客觀題的形式考查，均為單項選擇題。從試卷總題量上看，省級(副省級)為135道，地市級為130道;《申論》采用主觀題的形式命題，前4道題為問答式，最后一道題以大作文的形式呈現。

行政職業能力測驗考查范圍包括：

常識，涵蓋政治、法律、經濟、管理、人文、科技等;言語理解與表達，包括以下3種題型：

閱讀理解(短文閱讀、文章閱讀)、詞語表達(選詞填空、詞語替換)和語句表達(病句判斷、歧義辨析、長句判斷、選句填空);

數量關系(數字推理、數學運算);

判斷推理(圖形推理、演繹推理、定義判斷、事件排序)以及資料分析(文字資料分析、表格資料分析、統計圖形分析)。

全部為客觀性試題，共135-140道題，考試時限為120分鐘。

時間短、題量大，這就要求考生不僅做題速度要快，還要具備一定的答題技巧，更重要的是要具備良好的心理素質。

申論主要通過考生對給定材料的分析、概括，考查其運用馬克思主義哲學和行政管理等理論知識以公務員身份解決實際問題的能力，以及閱讀理解能力、綜合分析能力和文字表達能力。《申論》試題全部為主觀性試題，考試時限為180分鐘。

公務員考試題型

一、公務員筆試考試題型

《行政職業能力測驗》分為言語理解與表達、常識判斷、數量關系、判斷推理、資料分析這五大題型模塊。

1、言語理解與表達

言語理解與表達一般考查30道題，主要題型有邏輯填空、片段閱讀、語句排序，其中考查的重點是邏輯填空和片段閱讀，語句排序題量較少，一般在2道左右。

邏輯填空側重于對詞語的理解，有一詞填空、兩詞填空和三詞填空。

片段閱讀情況較為復雜，重視對文段材料的整體把握，重點考查類型有中心主旨概括類、意圖推斷類、細節理解類、下文推斷類、語句銜接類等。

2、常識判斷

常識判斷一般考查20道題，涉及范圍廣泛，內容豐富，可以概括歸納為三大類：自然科學、社會科學、時事熱點。

自然科學包括物理、化學、生物、天文、地理、科學技術等方面的內容。

社會科學包括政治、經濟、法律、歷史、文化等方面的知識。

時事熱點也就是對考試當年的整體國情、社情、省情有一定的了解，尤其要關注重大的熱點事件，如國家重要會議的召開、新出臺的政策或法規、重大事件的發生等。

3、數量關系

數量關系一般考查10道題。數量關系包括數字推理和數學運算，但數字推理近幾年都未考查。大家可重點復習數學運算部分，包括基礎運算問題、計數問題、行程問題、幾何問題、時間問題、工程問題、濃度問題、利潤問題等。

4、判斷推理

判斷推理一般考查35道題，分為圖形推理、定義判斷、類比推理、邏輯判斷這四個題型模塊。其中，圖形推理一般是5道題，其余題型一般各為10道。其中涉及對圖形、詞語概念的辨別、歸類，對段落文字的理解以及對所呈現出的關系的比較、推理等。

5、資料分析

資料分析一般是給出三篇數據統計型材料，每篇材料設置5道計算試題(合計15道試題)。資料分析會考查文字型、表格型、圖形型三類，通常由統計性的圖表、數字及文字材料構成。

《申論》A、B卷均由注意事項、給定資料、作答要求三部分組成，二者所給的資料一般會有所差異，題目也不完全相同。

申論試卷一般會給出6-7篇左右的資料，通過設定問題，要求作答者在閱讀完資料后，能站在“政府工作人員”的角度去思考和解決問題，注重考查考生的文字閱讀和表達能力、解決問題的能力。其中，A卷側重于考查考生的綜合分析能力、提出和解決問題能力。B卷則偏重于測查考生的貫徹執行能力、解決問題能力。

二、公務員面試考試題型

題型一、時政熱點類問題

時政熱點類問題以時政熱點作為命題素材，題目命題緊跟國家時事政策、社會發展趨勢以及現階段與我國人民生產生活緊密聯系的事件。通過此題型考察考生的綜合分析能力。

題型二、哲理思辨類問題

哲理思辨類問題是以智慧箴言、哲理故事、哲理詩句、生活哲理等為命題素材。考官通過此題型考察考生的聯想分析能力。

題型三、組織活動類問題

組織活動類問題直接考查考生解決問題的能力，包括統籌安排工作的能力、組織調配人財物的能力、協調利益主體間關系的能力等。考官通過此題型考察考生的計劃組織協調能力。

題型四、情境處理類問題

情境處理類問題主要是通過設置各種情境，給予考生一個特定的身份，要求其妥善處理突然發生或是情況復雜的各種問題和矛盾。考官通過此題型考察考生的溝通能力。

題型五、人際處理類問題

人際處理類問題是對考生人際間的適應、人際合作的主動性、處理人際關系的原則性與靈活性以及對組織中權屬關系的意識(權限、服從、合作、協調、指導、紀律、監督)等方面進行考查的一類題型。考官通過此題型考察考生的人際交往的能力。

題型六、言語表達類問題

言語表達類問題，往往要求考生針對題目給定的主題、設定的身份和情境等采取不同的語言形式和風格，準確地表達自己的思想，最終達到使信息接受者能夠理解和認同的目的。考官通過此題型考察考生的言語理解和表達能力。

題型七、人崗匹配類問題

人崗匹配類問題是指考查考生報考公務員的動機，即為什么要報考公務員以及考生的職業價值觀、職業興趣、職業能力、性格特點等方面是否與公務員工作相匹配的試題，是對個人與崗位匹配度的一種考查。

題型八、專業知識類問題

專業知識類問題，是對專業知識進行考查的面試題目。這類問題在一些需要專業知識的部門、崗位的面試中會出現，如國考中的銀監會、證監會，省考中的法檢系統等。

題型九、特殊形式類問題

隨著公務員結構化面試考試的不斷深化，除了以上八種基本題型外，還存在一些形式比較特殊的面試題，如材料題、漫畫題、視頻題。由于出題方式的不同，這些題目的審題方法也與上述題型有所區別，因此我們將這幾類問題單獨分列出來，稱為特殊形式類問題。

公務員考試分值分布

一、公務員考試筆試分值分布

二、公務員考試面試分值分布

1、第一種情況考生只參加公共科目筆試和面試

綜合成績計算方法公共科目筆試總成績(非通用語職位和特殊專業職位筆試合成成績)占50%，面試成績和專業科目考試成績共占50%綜合成績計算方法(行測+申論)/2×50%+面試×50%)因為行測和申論的總分是200分而成績計算是百分制，所以要除以2。

2、第二種情況考生除了參加公共科目筆試和面試還要參加專業科目考試

特殊職位成績排名方式：7個非通用語職位：按照公共科目筆試成績與外語水平考試成績1：1的比例進行合成后排序

銀監會、證監會及其派出機構特殊專業職位：按照公共科目筆試成績與專業考試成績1：1的比例進行合成后排序

公安機關人民警察職位：按照公共科目筆試成績與專業考試成績1：1的比例進行合成后排序

綜合成績計算方法公共科目筆試總成績(非通用語職位和特殊專業職位筆試合成成績)占50%，面試成績和專業科目考試成績共占50%綜合成績計算方法(行測+申論)/2×50%+面試×50%)因為行測和申論的總分是200分而成績計算是百分制，所以要除以2。