2、初級會計實務的分錄多，成本核算那一章的計算有點繁雜，如果剛開始學習真的記不住或者是不理解，先抄寫分錄和公式，回頭再學習時會更加容易理解。

3、經濟法基礎要記憶的也不少，溫故而知新是必須的。循環看書、記憶知識點、歸納總結、前后對比是學習經濟法的必備技能。

4、每天要安排一定量的練習。要通過練習題鞏固知識點，題目不在于多，要真正理解每一個考點。網校輔導教材的練習至少做2—3遍，第一遍是檢測自己知識點的掌握程度，第二遍是要求準確率，第三遍是訓練做題的速度，做到快準狠。

5、考試前我建議把精力集中放到教材上。至少騰出一兩天的時間認認真真地把教材看透，現在的考試題目難度不高，但是知識點真地考得越來越細致。

初級會計職稱考試定義

(初級)會計專業技術資格實行全國統一組織、統一考試時間、統一考試大綱、統一考試命題、統一合格標準的考試制度，(初級)會計專業技術資格考試，原則上每年舉行一次。

在國家機關、社會團體、企業、事業單位和其他組織中從事會計工作，并符合報名條件的人員，均可報考。

會計專業技術初級資格考試合格者，頒發人事部統一印制，人事部、財政部用印的《會計專業技術資格證書》，該證書在全國范圍內有效。

初級會計職稱考試的考試科目

會計專業技術初級資格考試設經濟法基礎、初級會計實務兩個科目。

初級資格《初級會計實務》科目考試時長為2小時，《經濟法基礎》科目考試時長為1.5小時，兩個科目連續考試，分別計算考試成績。

初級會計資格考試每門滿分100分，各科考試成績合格標準均以考試年度當年標準確定，一般為60分及格。各科目每類試題每小題得分均在試卷中規定。評分均按試卷及標準答案和評分標準的規定執行。

根據財政部發布的《關于201 0年度全國會計專業技術資格考試題型等有關問題的通知》(會考[201 0]1號)，會計職稱考試各科目每類試題及每小題分值均在試卷中規定。

單項選擇題、多項選擇題、判斷題、不定項選擇題(案例分析題)為客觀試題，必須按規定用2B鉛筆在答題卡上規定位置填涂，否則，答案無效。

計算分析題、簡答題、綜合題為主觀試題，必須用黑色、藍黑色、藍色字跡簽字筆、鋼筆或圓珠筆在答題紙上規定區域答題，否則，答案無效。

實行網上評卷的地區，客觀試題必須按規定用2B鉛筆在答題卡上規定位置填涂，主觀試題必須用0.5-0.7毫米黑色字跡簽字筆在答題卡上規定區域答題，否則，答案無效。

"不定項選擇題(案例分析題)"下每小題若干備選答案中，有一項或多項備選答案是符合題意的正確答案，全部選對得滿分，少選得相應分值，多選、錯選、不選均不得分;

其他類試題評分原則與往年相同，按相應標準答案和評分標準規定執行。 其中"判斷題"每小題判斷正確的得1分，答題錯誤的扣0.5分，不答題的不得分也不扣分。

會計就業前景

一.內資企業:需求量大，待遇、發展欠佳。

職業狀況:這一塊對會計人才的需求是最大的，也是目前會計畢業生的最大就業方向。很多中小國內企業特別是民營企業，對于會計崗位他們需要找的只是"帳房先生"，而不是具有財務管理和分析能力的專業人才，而且，此類公司大都財務監督和控制體系相當簡陋。因此，在創業初期，他們的會計工作一般都是掌握在自己的親信(戚)手里。到公司做大，財務復雜到親信(戚)無法全盤控制時，才會招聘"外人"記記帳。

薪資情況:新人月薪絕大部分集中在1500元左右。

二.外企:待遇好，學得專業。

職業狀況:大部分外資企業的同等崗位待遇都遠在內資企業之上。更重要的是，外資企業財務管理體系和方法都成熟，對新員工一般都會進行一段時間的專業培訓。工作效率高的其中一個原因是分工細致，而分工的細致使我們在所負責崗位上只能學到某一方面的知識，盡管這種技能非常專業，但對整個職業發展過程不利，因為你難以獲得全面的財務控制、分析等經驗。后續培訓機會多是外企極具誘惑力的另一個原因。財務管理也是一個經驗與知識越多越值錢的職業，而企業提供的培訓機會不同于在學校聽老師講課，它更貼進實際工作，也更適用。

薪資情況:新員工的合理月薪在3000元以上，絕大部分外企能解決員工的各種保險以及住房公積金。

三.事務所:小所和外資大所的云泥之別。

職業狀況:所有的事務所工作都有一個特點，那就是:累。區別在于很多小事務所所，待遇低，加班不給加班費，雜事多……外資事務所例如普華永道則待遇要好的多，但從某種方面來說，他們的工作任務更重，坊間甚至有傳言說在那里是"女人當做男人用，男人當做牲口用"，加班更是家常便飯，著名的"安達信日出"就是指員工經常加班后走出辦公樓就能看到的日出。但在事務所確實能學到很多東西，即使是小所，因為人手的問題，對于一個審計項目，你必須從頭跟到尾，包括和送審單位的溝通等等，能充分鍛煉能力。大所則是對團隊合作以及國際會計準則、專業性、意志等方面能給予地獄般的磨練。

薪資水平:有的小會計事務所月薪只有1000元，大一點的則在3000元左右，外資大所實習生(試用期)都能拿到5000元以上。

四.理財咨詢:方興未艾的陽光職業。

職業狀況:去過銀行等金融機構招聘會的同學應該知道，如今對個人理財咨詢職位的招聘需求量正在慢慢放大，而且，由于社會投資渠道的增多和保障制度的改革，理財咨詢服務必將走進更多城市白領的生活。此類人才的需求增長點應在社會投資理財咨詢服務機構

薪資水平:銀行個人理財咨詢師的待遇因區域不同而有差異，但最少也應該在月薪2000元以上。隨著經驗的增長，收入也必將隨之增長。

五.公務員、教師:穩定有余，發展不足。

會計人考上公務員或被招進高校做老師，和其他專業的人從事這些職業一樣，有穩定、壓力小的優勢，也有發展艱難的.